Експерт із енергозбереження та енергоефективності (верифікація) відділу верифікації
Експерт із енергозбереження та енергоефективності (верифікація) проводить технічну оцінку та надає висновки щодо заявок, отриманих Фондом, на предмет їх відповідності програмі(ам) Фонду та технічним вимогам Фонду.
Експерт із енергозбереження та енергоефективності (верифікація) належить до професійної групи «Професіонали». Призначення на посаду та звільнення з неї здійснюється наказом директора Фонду за погодженням технічного директора Фонду, з дотриманням вимог Кодексу законів про працю України та чинного законодавства про працю та безпосередньо підпорядковується начальнику відділу, технічному директору.
Основні обов'язки
- Проводить технічну оцінку та надає висновки щодо попереднього енергетичного аудиту на відповідність вимогам Фонду;
- Надає рекомендації щодо вимог Фонду до попереднього енергетичного аудиту;
- Проводить технічну оцінку та надає висновки щодо заявок, отриманих Фондом, на предмет їх відповідності програмі(ам) Фонду та технічним вимогам Фонду;
- Приймає участь у розроблення спрощеної процедури схвалення заявки на часткове відшкодування вартості заходів з енергоефективності (спільно з фінансовим Офісом);
- Проводить оцінку та надає висновки щодо відповідності проектної документації та експертного висновку програмі(ам) та технічним вимогам Фонду;
- Організовує та здійснює верифікацію (остаточну перевірку) проектів з енергоефективності після їх завершення в т.ч з виїздом на місце або організовує незалежну верифікацію проектів з енергоефективності після їх завершення та здійснення нагляду за незалежною верифікацією відповідно до вимог, затверджених Наглядовою радою;
- Приймає участь у розробці критеріїв відповідності осіб (компаній), які будуть здійснювати верифікацію проектів після їх завершення від імені Фонду;
- Підготовлює та надає періодичні технічні звіти у порядку та формі, визначених Наглядовою радою;
- Бере участь у розробленні перспективних і річних планів роботи Відділу, технічного Офісу, Фонду.
- Оформляє документи, необхідні для діяльності Відділу, технічного Офісу, Фонду.
- Виконує службові доручення свого безпосереднього керівника, технічного директора та директора Фонду
Відповідальність
- За неналежне виконання або невиконання своїх посадових обов'язків, що передбачені посадовою інструкцією, - в межах, визначених чинним законодавством України про працю.
- За правопорушення, скоєні в процесі здійснення своєї діяльності, - в межах, визначених чинним адміністративним, кримінальним та цивільним законодавством України.
- За завдання матеріальної шкоди - в межах, визначених чинним цивільним законодавством та законодавством про працю України.
Вимоги до кандидатів
- здатність встановлювати логічні взаємозв’язки;
- здатність робити коректні висновки.
- вміння дослухатися до думки, чітко висловлюватися (усно та письмово);
- готовність ділитися досвідом та ідеями, відкритість у обміні інформацією;
- орієнтація на командний результат.
- чітке бачення результату;
- сфокусовані зусилля для досягнення результату;
- запобігання та ефективне подолання перешкод;
- навички планування своєї роботи;
- дисципліна та відповідальність за виконання своїх задач.
- управління своїми емоціями;
- оптимізм.
- розуміння ключових чинників, які спонукають до зайняття обраної посади
- вміння встановлювати причино
- наслідкові зв’язки.
Переваги
Досвід роботи з міжнародними організаціями та/або з міжнародними фінансовими організаціями, що надають фінансову допомогу /кредитування/ гранти у проектах з енергозбереження та енергоефективності;
Умови працевлаштування
Трудові відносини з експертом із енергозбереження та енергоефективності (верифікація) оформлюються згідно з чинним законодавством України шляхом укладання трудового контракту (договору). Очікуваний рівень заробітної плати – 30 000,00 гривень на місяць (до оподаткування).
Подання документів
Для участі в конкурсному доборі претендент надсилає електронною поштою Заяву* щодо бажання взяти участь у конкурсі. До заяви додається:
1. біографічна довідка (резюме);
2. копія паспорта громадянина України або копія паспорта громадянина України (ID) з копією Витягу з Єдиного державного демографічного реєстру щодо реєстрації місця проживання, який посвідчує особу;
3. копія документа про вищу освіту;
4. згода на обробку персональних даних;
5. мотиваційний лист щодо виконання функцій працівника підрозділу;
6. рекомендації (за наявності);
7. реєстраційний номер облікової картки платника податків.
*Заява щодо бажання взяти участь у конкурсі та згода на обробку персональних даних заповнюється власноруч, підписується особисто та надсилається разом з іншими зазначеними до заяви додатками на електрону адресу в незмінюваному форматі (скан копія або pdf-формат)
**реєстраційний номер облікової картки платника податків подається претендентами, допущеними до співбесіди з Директором.
Заява про участь у конкурсному доборіЗгода на обробку персональних даних
Усі документи складаються українською мовою.
Документи відправляються на електронну адресу hr@eefund.org.ua. В темі листа прохання вказувати прізвище та назву посади, на зайняття якої подаються документи.
Строк подачі документів: до 24:00 3 грудня 2020 року.
Етапи конкурсного добору:
- Прийом документів
- Усне ситуаційне завдання/Співбесіда з конкурсною комісією
- Фінальна співбесіда
За додатковою інформацією стосовно процесу подання документів прохання звертатися:hr@eefund.org.ua